salary hike: केंद्रीय सरकारी कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के लिए एक बड़ी खुशखबरी आने वाली है। 8वें वेतन आयोग के लागू होने से उनकी सैलरी में भारी बढ़ोतरी होने की उम्मीद है। फिलहाल 7वें वेतन आयोग के तहत न्यूनतम मासिक वेतन 18 हजार रुपये है, लेकिन नए वेतन आयोग के बाद यह 34 हजार से भी अधिक हो सकती है। यह बढ़ोतरी न केवल कर्मचारियों की आर्थिक स्थिति सुधारेगी बल्कि बढ़ती महंगाई से भी राहत दिलाएगी।

फिटमेंट फैक्टर से तय होगी नई सैलरी

8वें वेतन आयोग में सैलरी की बढ़ोतरी फिटमेंट फैक्टर के आधार पर होगी। 7वें वेतन आयोग में यह फैक्टर 2.57 था, जिसके कारण न्यूनतम वेतन 7 हजार से बढ़कर 18 हजार रुपये हो गया था। अब नए वेतन आयोग में इस फैक्टर को 2.86 तक बढ़ाने की संभावना है। यदि यह फैक्टर लागू होता है तो मौजूदा 18 हजार रुपये न्यूनतम वेतन बढ़कर 51,480 रुपये प्रति माह हो सकता है। यह गणना फिटमेंट फैक्टर को बेसिक सैलरी से गुणा करके की जाती है।

कर्मचारी संगठनों की बड़ी मांग

विभिन्न कर्मचारी संगठनों ने बढ़ती महंगाई को देखते हुए फिटमेंट फैक्टर को 3 तक रखने की मांग की है। उनका कहना है कि पिछले कुछ सालों में महंगाई दर काफी बढ़ी है और कर्मचारियों की खर्च करने की शक्ति घट गई है। यदि सरकार इस मांग को मानती है तो कर्मचारियों के वेतन में और भी अधिक बढ़ोतरी हो सकती है। फिटमेंट फैक्टर का निर्धारण देश की आर्थिक स्थिति और महंगाई दर को ध्यान में रखकर किया जाता है।

कब शुरू होगा नया वेतन आयोग

सरकार जल्द ही 8वें वेतन आयोग के गठन की प्रक्रिया शुरू करने वाली है। इसके लिए पहले आयोग के अध्यक्ष और दो सदस्यों की नियुक्ति करनी होगी। इसके बाद आयोग अपनी रिपोर्ट तैयार करेगा और फिटमेंट फैक्टर की सिफारिश करेगा। राज्य सरकारों से विचार विमर्श और केंद्रीय मंत्रिमंडल की मंजूरी के बाद यह लागू किया जाएगा। अनुमान है कि यह पूरी प्रक्रिया एक साल से अधिक समय ले सकती है।

जुलाई से बढ़ेगा महंगाई भत्ता

इस समय केंद्रीय कर्मचारियों को 53 प्रतिशत महंगाई भत्ता मिल रहा है जो 1 जनवरी 2025 से प्रभावी है। अब जुलाई 2025 से दिसंबर तक की अवधि के लिए महंगाई भत्ते में बढ़ोतरी होने की उम्मीद है। अखिल भारतीय उपभोक्ता मूल्य सूचकांक के आंकड़ों के अनुसार जुलाई से 2 से 3 प्रतिशत तक महंगाई भत्ते की बढ़ोतरी हो सकती है। यह संभावित रूप से 7वें वेतन आयोग के तहत आखिरी महंगाई भत्ता बढ़ोतरी हो सकती है।

एक करोड़ से अधिक लोगों को मिलेगा फायदा

8वें वेतन आयोग के लागू होने से देशभर के एक करोड़ से अधिक केंद्रीय कर्मचारी और पेंशनभोगी लाभान्वित होंगे। इसमें रक्षा कर्मी, केंद्रीय अर्धसैनिक बलों के जवान, रेलवे कर्मचारी और अन्य केंद्रीय विभागों के कर्मचारी शामिल हैं। नया वेतन आयोग लागू होने पर महंगाई भत्ते को बेसिक सैलरी में मिला दिया जाएगा और फिर से यह शून्य से शुरू होगा।

कब लागू हो सकता है नया वेतन आयोग

सरकार अब तक हर 10 साल बाद नया वेतन आयोग लागू करती रही है। 7वां वेतन आयोग 1 जनवरी 2016 में लागू हुआ था, इसलिए उम्मीद है कि 8वां वेतन आयोग 1 जनवरी 2026 से लागू हो सकता है। यदि किसी कारण से इसमें देरी होती है तो कर्मचारियों को पिछली तारीख से एरियर सहित पूरी राशि मिलेगी। हालांकि इस संबंध में अभी तक सरकार की ओर से कोई आधिकारिक घोषणा नहीं की गई है।

अस्वीकरण: यह लेख समाचार रिपोर्टों और अनुमानों के आधार पर तैयार किया गया है। 8वें वेतन आयोग से संबंधित सभी जानकारी अभी तक अनुमानित है। वास्तविक नियम और लाभ सरकार की आधिकारिक घोषणा के बाद ही स्पष्ट होंगे। किसी भी निर्णय से पहले आधिकारिक स्रोतों से जानकारी की पुष्टि अवश्य करें।